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@全體產(chǎn)投人,您有一封『企業(yè)文化理念』征集令,請(qǐng)查收!

發(fā)布時(shí)間:2023-04-18  點(diǎn)擊數(shù):902



產(chǎn)投企業(yè)文化理念征集

期//您/的/積/極/參/與

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今年是集團(tuán)破局發(fā)展年,也是集團(tuán)企業(yè)文化建設(shè)破題年。近期,集團(tuán)黨委相繼出臺(tái)關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)的意見和2023年推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)破題行動(dòng)的實(shí)施方案,對(duì)進(jìn)一步激活產(chǎn)投文化、凝聚產(chǎn)投精神,構(gòu)建與集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略相適應(yīng)、符合時(shí)代要求和具有產(chǎn)投特色的企業(yè)文化,充分發(fā)揮先進(jìn)的企業(yè)文化對(duì)提升集團(tuán)核心競(jìng)爭(zhēng)力、推進(jìn)集團(tuán)做強(qiáng)做優(yōu)做大的積極作用,明確了方向和思路、提出了一系列要求和舉措。

在今年工作中,集團(tuán)將大力實(shí)施文化強(qiáng)企戰(zhàn)略,開展企業(yè)文化建設(shè)破題行動(dòng),緊緊圍繞“什么是企業(yè)文化,為什么建設(shè)企業(yè)文化,建設(shè)一個(gè)什么樣的企業(yè)文化,怎么建設(shè)企業(yè)文化”進(jìn)行破題,在集團(tuán)上下共同推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)的實(shí)踐中凝聚形成促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的強(qiáng)大合力,進(jìn)一步增強(qiáng)文化自信、培育文化自覺、實(shí)現(xiàn)文化自強(qiáng),為集團(tuán)高質(zhì)量跨越式發(fā)展匯聚奮進(jìn)的精神力量。

企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂,是推進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展的不竭動(dòng)力。企業(yè)文化建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期而復(fù)雜的系統(tǒng)工程,需要集團(tuán)上下形成共識(shí)、整體聯(lián)動(dòng)、全員參與、共同推進(jìn)。產(chǎn)投企業(yè)文化理念征集活動(dòng)是集團(tuán)企業(yè)文化建設(shè)工作中的一項(xiàng)重要活動(dòng),需要全體產(chǎn)投人集思廣益、群策群力。我們就是要通過全面發(fā)動(dòng)全體產(chǎn)投人共同提煉產(chǎn)投企業(yè)文化理念,讓全體產(chǎn)投人高度認(rèn)同產(chǎn)投企業(yè)文化所承載的價(jià)值理念和行為規(guī)范,把產(chǎn)投企業(yè)文化滲透到全體產(chǎn)投人的工作學(xué)習(xí)和生活中每一個(gè)環(huán)節(jié),使之成為全體產(chǎn)投人的共同信仰和行動(dòng)自覺。

現(xiàn)特向全體產(chǎn)投人征集產(chǎn)投企業(yè)文化理念。

一、征集內(nèi)容

(一)企業(yè)使命

使命:“企業(yè)為什么存在”,企業(yè)存在的目的和理由是什么。體現(xiàn)產(chǎn)投集團(tuán)所應(yīng)擔(dān)當(dāng)?shù)慕巧c責(zé)任。

例如:

中國(guó)移動(dòng):創(chuàng)無限通信世界,做信息社會(huì)棟梁

騰訊:自主創(chuàng)新 專注務(wù)實(shí)

惠普:為人類的幸福和發(fā)展做出技術(shù)貢獻(xiàn)

江銅:融匯全球資源 同創(chuàng)品質(zhì)生活

()企業(yè)愿景

愿景:是對(duì)“我們希望成為怎樣的企業(yè)”的持久性回答和承諾。是對(duì)企業(yè)美好未來的憧憬,是廣大員工對(duì)產(chǎn)投集團(tuán)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的期望,是企業(yè)努力追求的理想和抱負(fù)。

例如:

微軟:讓每一張辦公桌上都有一臺(tái)電腦

萬科:成為中國(guó)房地產(chǎn)行業(yè)領(lǐng)跑者

國(guó)家電網(wǎng):建設(shè)世界一流電網(wǎng),建設(shè)國(guó)際一流企業(yè)

格力:締造世界一流企業(yè),成就格力百年品牌

江銅:成為廣受尊敬、具有全球核心競(jìng)爭(zhēng)力的世界一流企業(yè)

()企業(yè)核心價(jià)值觀

企業(yè)核心價(jià)值觀:是企業(yè)最持續(xù)和最根本的信仰,是企業(yè)及其每一位員工共同的價(jià)值取向和價(jià)值評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)。

例如:

伊利:卓越 擔(dān)當(dāng) 創(chuàng)新 共贏 尊重

萬科:大道當(dāng)然、合伙奮斗

華為:以客戶為中心、以?shī)^斗者為本、長(zhǎng)期堅(jiān)持艱苦奮斗

江銅:責(zé)任?專注 創(chuàng)新 包容 務(wù)實(shí)

(四)企業(yè)精神

企業(yè)精神是企業(yè)文化的核心。企業(yè)精神是在長(zhǎng)期的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等實(shí)踐活動(dòng)中形成的一種風(fēng)氣,員工的一種精神風(fēng)貌,是企業(yè)員工所具有的共同內(nèi)心態(tài)度、思想境界和理想追求。

例如:

華為:吃苦耐勞、敬業(yè)、艱苦奮斗

保利:永不滿足、思變圖強(qiáng);永不止步、爭(zhēng)創(chuàng)一流

華潤(rùn):以身許國(guó)的奉獻(xiàn)精神、敢人為先的創(chuàng)新精神、篤定前行的堅(jiān)守精神、自強(qiáng)不息的奮斗精神

蒙牛:天生要強(qiáng),與自己較勁

茅臺(tái):愛我茅臺(tái),為國(guó)爭(zhēng)光

(五)企業(yè)形象傳播語

形象傳播語:是企業(yè)文化的靈魂,是企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的“統(tǒng)帥”;是企業(yè)行動(dòng)的“思想指南”,在企業(yè)的經(jīng)營(yíng)發(fā)展中具有無法替代的核心作用。

例如:

海爾:真誠(chéng)到永遠(yuǎn)

格力:讓世界愛上中國(guó)造

江銅:用未來思考今天

(六)經(jīng)營(yíng)理念

經(jīng)營(yíng)理念決定企業(yè)的經(jīng)營(yíng)方向,是企業(yè)發(fā)展的基石。我們已確定“守正創(chuàng)新 專業(yè)高效 開放合作”的經(jīng)營(yíng)理念,不需要重新提煉,請(qǐng)對(duì)它們進(jìn)行釋義即可。例如,您所理解的“守正創(chuàng)新 專業(yè)高效 開放合作”是何含義。

(七)企業(yè)行為公約

行為公約:是全體干部員工共同遵守的行為約定,是為人處事上共同認(rèn)可和擁護(hù)的心理契約,體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)精神風(fēng)貌。

(八)其它

您認(rèn)為產(chǎn)投企業(yè)文化理念體系還有哪些……

二、征集要求

(一)表述內(nèi)容要堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)黨的二十大精神,以社會(huì)主義核心價(jià)值觀為引領(lǐng),體現(xiàn)新時(shí)代新思想新要求,堅(jiān)持先進(jìn)文化的前進(jìn)方向,內(nèi)容健康,積極向上,富有激情,具備前瞻性,體現(xiàn)與時(shí)俱進(jìn);

(二)產(chǎn)投企業(yè)文化理念的文字表述盡可能準(zhǔn)確、生動(dòng)、精練、朗朗上口、通俗易懂、富有新意、利于傳播、富有感染力,要說起來簡(jiǎn)單、聽起來明白、解釋起來深刻、理解起來容易,對(duì)干部員工有引領(lǐng)、激發(fā)、規(guī)范和凝聚作用;

(三)能密切結(jié)合集團(tuán)歷史、現(xiàn)在和未來發(fā)展特點(diǎn),充分體現(xiàn)集團(tuán)建設(shè)和發(fā)展需求,有深刻的意義;

(四)應(yīng)征者可選取全部或部分征集內(nèi)容撰稿,原則上要求對(duì)理念進(jìn)行釋義,建議表述內(nèi)容不超過50字、釋義不超過300字,注重文字原創(chuàng)性,嚴(yán)禁抄襲;

(五)報(bào)送時(shí),請(qǐng)務(wù)必在中寫明真實(shí)姓名、工作單位、聯(lián)系電話,以便及時(shí)聯(lián)系。

三、參與方式

(一)報(bào)送時(shí)間:即日起至2023年4月30日前

(二)報(bào)送方式(附征集表):

1、OA報(bào)送:集團(tuán)宣傳與信息中心 ?李堯譽(yù)

2、郵箱報(bào)送:ctxcxx@126.com

可個(gè)人參與、填寫征集表后自行報(bào)送,也可由集團(tuán)各部門、集團(tuán)所屬各級(jí)企業(yè)統(tǒng)一收集征集表后發(fā)送至指定郵箱或OA指定人員。

四、工作要求

產(chǎn)投企業(yè)文化理念征集活動(dòng)是集團(tuán)2023年推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)破題行動(dòng)的一項(xiàng)重要活動(dòng),請(qǐng)集團(tuán)各部門、集團(tuán)所屬各級(jí)企業(yè)高度重視、精心組織,全面發(fā)動(dòng)所在部門和單位全體員工積極參與。通過征集活動(dòng),進(jìn)一步激發(fā)全體員工參與企業(yè)文化建設(shè)的主觀能動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性,引導(dǎo)大家對(duì)企業(yè)文化建設(shè)相關(guān)問題的思考,深入挖掘員工智慧,增強(qiáng)文化理念與實(shí)際工作的貼近度和生命力,從而推進(jìn)集團(tuán)企業(yè)文化建設(shè)扎實(shí)有效開展。

五、激勵(lì)機(jī)制

集團(tuán)將視集團(tuán)各部門、集團(tuán)所屬各級(jí)企業(yè)組織參與產(chǎn)投企業(yè)文化理念征集活動(dòng)的情況,納入年度企業(yè)文化建設(shè)考核并予以表彰;對(duì)產(chǎn)投企業(yè)文化理念征集入圍或入選者,予以相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)。


附件:

南昌市產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)有限公司企業(yè)文化理念征集表.doc